Stora variationer i fackens yrkanden
Seko vill att deras medlemmar i staten ska ha minst 2,6 procent i löneökningar, medan Saco-S vill behålla sitt sifferlösa centrala avtal.
I går, onsdag, lämnade de tre fackliga centralorganisationerna i staten över sina yrkanden till Arbetsgivarverket. Variationerna är stora.
LO-förbundet Seko yrkar, liksom tjänstemännen i OFR där ST ingår, att löneökningar ska fastställas i det centrala avtalet. Seko anger också siffervärden i sitt yrkande: 620 kronor per månad och minst 2,6 procent för ett år. Några värden finns inte i OFRs yrkande.
Liksom OFR vill Seko att det ska finnas en individgaranti i det centrala avtalet.
Saco-S går på en annan linje och vill behålla sin nuvarande konstruktion med ett centralt avtal utan lönegarantier. Liksom Arbetsgivarverket anser man att det är bättre om all lönebildning sker lokalt.
I dag har Saco-S medlemmar möjlighet att träffa enskilda överenskommelser om pension och semesterdagar. Nu vill man utvidga den möjligheten i det centrala avtalet så att det exempelvis ska gå att växla lön mot ersättning för att betala hushållsnära tjänster.
Ett annat yrkande från Saco-S är möjlighet till deltidspension mellan 65 och 67 år.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.