Förtroendemannarollen har blivit mer diffus

FÖRDJUPNING2005-02-23

Förr låg tonvikten på lagar och avtal i den fackliga utbildningen. Nu betonas istället hur man ska möta arbetsgivaren som en jämbördig part.

– Förtroendemannauppdraget har förändrats, idag möter man arbetsgivaren på en annan arena, säger Kurt-Åke Sjöström, ombudsman i ST Region Nord.

En av hans uppgifter är att utbilda förtroendevalda inom förbundet. Fortfarande måste den förtroendevalda känna till lagar och avtal, men det har varit nödvändigt att tona ner detta och lägga om utbildningen efter nya krav. Förhandlingar enligt medbestämmandelagen dominerar inte facklig verksamhet idag.

– De flesta som deltar i våra kurser har någon form av samverkanssystem på sin arbetsplats och det gör den fackliga rollen mer diffus än den traditionella förhandlarrollen, fortsätter han.

De insikter han förmedlar ligger därför mycket på det psykologiska planet, om hur man fungerar gentemot både arbetsgivare och medlemmar. Helt följdriktigt har steg 3 i utbildningen för arbetsplatsombud fått rubriken: »Konsten att påverka – och låta sig påverkas«. 

– Efter det senaste avtalet vill man också kunna mer om lönesättande samtal, arbetsvärdering och jämställdhetslagen.

Omsvängningen har skett de senast 15–20 åren, fortsätter han, och är nödvändig.

ÄMNEN:

ST
Typ
Vet du mer om det ämne som artikeln handlar om, eller om du har tips till redaktionen i något annat ämne, kan du lämna ditt tips här. Du kan också skicka ett mejl till redaktionen.
Om du anser att artikeln innehåller fel, beskriv här vad dessa fel består i. Du kan också skicka ett mejl till redaktionen.

Om du vill debattera det ämne artikeln handlar om, kan du skicka in en debattartikel till Publikt för publicering under vinjetten Debatt. Publikt publicerar inte anonyma debattinlägg, du måste därför alltid ange ditt namn och dina kontaktuppgifter. Redaktionen förbehåller sig rätten att korta och redigera insända debattartiklar. Skicka ditt inlägg som ett Worddokument på mejl till redaktionen.

Innehållet i detta fält är privat och kommer inte att visas offentligt.
CAPTCHA