Löner

  • Nyas löner – ett pedagogiskt problem

    FÖRDJUPNING: MIGRATIONSVERKET2003-09-10

    Utbildning diskuteras knappast på Migrationsverket i Helsingborg. Det som värderas är den egna kompetensen, oavsett hur man förvärvat den.

  • Utbildning lönar sig – för en del

    FÖRDJUPNING: HOVRÄTTEN2003-09-10

    ST-Domstol har som mål att få fler jurister i medlemsleden. Men på Hovrätten över Skåne och Blekinge är ST-klubben tveksam inför utsikterna att lyckas

  • Löneskillnader oftast sakliga enligt AgV

    JÄMSTÄLLDHET.2003-08-26

    Män som arbetar på statliga myndigheter har drygt 16 procent högre lön än sina kvinnliga kollegor. Lönegapet är till största delen sakligt motiverat, hävdar Arbetsgivarverket.

  • Lokala förhandlare nöjda

    ST-ENKÄT.2003-08-26

    Arbetet med lokal lönebildning tycks ha fungerat ”tillfredsställande” inom ST. Åtminstone enligt de 42 lokala förhandlare inom ST som besvarade en snabbenkät på senvåren.

  • Annette Carnhede: ST har hamnat rätt

    STS KONGRESS2003-08-26

    Det är glädjande att så många av motionerna handlar om områden som prioriteras i STs mål- och utvecklingsplan, säger förbundsordförande Annette Carnhede.

  • Arbetstid och hälsa vanliga ämnen bland motionerna

    STS KONGRESS2003-08-26

    Kortare arbetstid, hälsofrågor och STs ekonomi är vanliga motionsämnen till kongressen i höst. Flitigaste motionärer är ST-Skatt och ST-Spårtrafik med drygt tio motioner vardera.

  • Nya vill förhandla själva

    FÖRDJUPNING: SVENSKA KRAFTNÄT2003-08-07

    – Jag vill absolut inte att facket löneförhandlar för mig. Om de gjorde det skulle jag gå ur! säger Pia Edström, assistent på Svenska Kraftnät.

  • Test gav försiktig mersmak

    FÖRDJUPNING: SMHI2003-08-07

    – Vi vill föra en medlemsförankrad lönepolitik. Och en vanlig löneförhandling är inte så medlemsförankrad. Men i lönesättningssamtal tappar man lite av helheten, anser Lars Hedin, ST-ordförande på SMHI.

  • Samtal om löner trots utbredd kritik

    FÖRDJUPNING: KONTROVERSIELLT2003-08-07

    Var femte ST-avdelning har helt eller delvis infört en ny modell för löneförhandlingar, där lönen sätts i enskilda samtal med chefen. Och hälften av ordförandena i förbundets avdelningar tror att modellen kommer att införas hos dem de närmaste åren, visar Statstjänstemannens enkät.

  • Lönepåslag på över 80 procent

    RIKSBANKEN2003-08-05

    På sex år ökade genomsnittslönen vid Riksbanken från 16 283 till 29 486 kronor i månaden. Det är en höjning på över 80 procent.

  • Så blev utfallet av avtalsrörelsen

    FÖRDJUPNING: LÖNER2003-07-30

    Avtalsrörelsen för 2002 är över på de flesta håll. En genomgång av några lokala avtal visar att STs medlemmar fått ut allt från 2,3 procent under fjorton månader till 7 procent under 18 månader.

  • Mellan 3,6 och 5 procent i lyft

    LÖNER2003-07-30

    STs medlemmar på Arbetslivsinstitutet får fem procent i lönelyft från den 1 april 2002 till den 30 juni 2003.

  • Medlemmarna sa nej till lönebud

    ST-DOMSTOL2003-07-30

    En övervägande majoritet av domstolssekreterarna sade nej till arbetsgivarens bud på 7,1 procent. Nu kopplas en lokal lönenämnd in.