Jämställdhet

Kriminalvården betalar 55 000 kronor till en tidigare anställd för att slippa rättegång. Diskrimineringsombudsmannen, DO, var beredd att dra Kriminalvården inför domstol.

Löneskillnaden mellan kvinnor och män i staten är större än i kommunerna. Det framgår av Medlingsinstitutets analys av den offentliga lönestatistiken.

Den teologiska fakulteten vid Uppsala universitet får skarp kritik efter en extern granskning. Djupgående arbetsmiljöproblem har lämnats utan åtgärd under många år, enligt rapporten.

Arbetsförmedlingen i Spånga i Stockholm har anmälts till Diskrimineringsombudsmannen. Anledningen är en kurs för att bli lastbilschaufför som riktar sig till kvinnor med ”olika kulturella bakgrunder”. Anmälaren anser sig diskriminerad – som man och som svensk.

En sjuksköterska har anmält Kriminalvården till Diskrimineringsombudsmannen. När han ville vara föräldraledig blev han uppsagd av arbetsgivaren. Nu får han 55 000 kronor genom en förlikning.

»Det är viktigt att det blir tydligare krav på att ledningsgrupper ska vara jämställda.« Det säger STs förbundsordförande Annette Carnhede.

På myndigheter har ledningsgruppen i praktiken mer inflytande över verksamheten än styrelsen. Men regeringen ställer inga specifika krav på att ledningsgruppen ska vara jämställd.

Det finns fler män än kvinnor i de stora myndigheternas ledningsgrupper, visar ST Press kartläggning. Men på Arbetsförmedlingen är kvinnorna i stor majoritet.

Löneskillnaden mellan män och kvinnor i staten minskade mer förra året än på flera år, enligt Arbetsgivarverkets siffror. I september 2009 var statsanställda kvinnors snittlön 12,6 procent lägre än männens.

Politiker har större förtroende för manliga myndighetschefer än för kvinnliga. Det framgår av en pågående studie vid universiteten i Göteborg och Stockholm.

Trots att antalet professorer ökat med en tredjedel de senaste åtta åren är bara var femte kvinna. Det visar aktuella siffror från Statistiska centralbyrån, SCB, och Högskoleverket.

Jämställdheten i de statliga bolagens styrelser har förbättrats, rapporterar näringsdepartementet. Men den kartläggning ST redovisade på måndagen visar att ledningsgrupperna fortfarande domineras av män.

En ung kvinna var inhyrd som konsult hos Telenor, men fick sparken när hon blev gravid. Hon får 200 000 kronor i skadestånd efter en förlikning.

Bara fyra av 19 statligt helägda bolag har en jämställd ledningsgrupp – och endast sex har en kvinnlig vd, visar en ny undersökning av ST.