Nytt avtal för kommuner och landsting
370 000 medlemmar i Kommunal och Pacta omfattas av det nya avtal som träffats med Sveriges kommuner och landsting, SKL. Avtalet ger löneökningar på 4,65 procent på två år.
”Avtalet ger reallöneökningar, höjda lägstlöner och förbättringar i anställningsvillkoren. Det är ett avtal för ett mer jämställt arbetsliv”, säger Kommunals ordförande Ylva Thörn på Kommunalarbetarförbundets webbplats.
Det nya avtalet löper över två år och ger löneökningar på i genomsnitt 970 kronor under avtalsperioden. Höjda lägstlöner har varit en central fråga för Kommunal i avtalsförhandlingarna och avtalet ger nu en ökning på 770 kr under avtalsperioden.
”Vi är nöjda med resultatet. Kommunals medlemmar utför ett värdefullt arbete och det måste synas i lönekuverten”, säger Ylva Thörn.
Parterna har också enats om att inrätta ett jämställdhetsråd, som ska följa utvecklingen avseende löner och anställningsvillkor och föreslå aktiva åtgärder i syfte att uppnå ett mer jämställt arbetsliv.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.