Höga lönelyft till danska statsanställda
I Danmark får statligt anställda ett extra lönelyft enligt det nya avtalet mellan staten och 170 000 statsanställda inom CFU. Lönelyftet är en kompensation för löneförmåner som förekommer i det privata näringslivet.
”Vi har fått goda löneökningar. Lönen var vårt huvudkrav och avtalet innehåller markanta reallöneförbättringar”, säger CFUs ordförande Sine Sunesen till tidningen Politiken.
Avtalet innehåller bland annat 0,2 procent extra för att kompensera för de löneförmåner som förekommer i det privata näringslivet. Totalt ger det nya avtalet en garanterad löneutveckling på 12,8 procent över tre år.
Sine Sunesen betonar att det i avtalet finns en rejäl påse pengar som är öronmärkta att fördelas i lokala förhandlingar mellan CFUs medlemsorganisationer och respektive arbetsgivare. Det gör det möjligt att skräddarsy den nya överenskommelsen. De lokala förhandlingarna ska vara klara om fyra veckor och därefter ska avtalen ut på medlemsomröstning.
Också den danske finansministern, venstres Lars Løkke Rasmussen, förklarade sig nöjd med avtalet:
”Det är många år sedan det har varit så stora löneökningar. Det svarar mot den löneutveckling vi ser i samhället omkring oss. Men vi har inte landat i ett läge där vi trycker upp lönerna i samhället så vi hamnar i en lönespiral”, säger han till Politiken.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.