Sämre fysisk arbetsmiljö hos Polisen
Trots ökat förtroende för ledningen och ökad kunskap om verksamhetens mål har Nöjd-Medarbetar-Index, NMI, inte förbättrats. Det visar årets medarbetarenkät inom Polisen.
Polisen har genomfört sin tredje medarbetarundersökning, och det samlade resultatet skiljer sig inte mycket från den förra som genomfördes 2007. NMI blev 54 i år – jämfört med 55 år 2007, enligt ett pressmeddelande från Rikspolisstyrelsen, RPS.
RPS lyfter fram de delar som visar en positiv trend. Bland annat har förtroendet för ledningen ökat och kunskapen om verksamhetens mål stärkts. Medarbetarna känner också i ökad utsträckning att de har möjlighet att påverka utvecklingen av sin arbetsplats.
Däremot har det totala betyget för den fysiska arbetsmiljön minskat. ”Vi ska undersöka närmare vad nedgången beror på”, säger RPS HR-direktör Marina Rydholm i pressmeddelandet.
Medarbetarundersökningen är gjord av Statistiska centralbyrån på uppdrag av RPS i samarbete med de fackliga organisationerna.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.