»Man blir inte coach på 7,5 dagar«
Patrick Grimlund doktorerar i ämnet coachning på Uppsala universitet. Han tycker att initiativet att satsa på jobbcoacher inom Arbetsförmedlingen i och för sig är bra. Men den snabba utbildningen anser han vara förkastlig.
– Det är ett misstag att göra så här. De som rekryterats har säkert förutsättningar för att bli bra coacher. Men man lär sig inte yrket på sju och en halv dag. Metodiken är mycket mer omfattande än så.
Den korta utbildningen tror han varken är bra för coacherna, som får svårt att göra ett bra jobb, eller för de arbetssökande som inte får det fulla stödet.
– En intensivutbildning på tre månader hos ett professionellt coachutbildningsföretag hade varit minimum. Då har man åtminstone en bra bas att stå på.
Jobbcoacher
Regeringen har gett Arbetsförmedlingen 300 miljoner kronor för att anställa 740 jobbcoacher som ska arbeta fram till nyår. Från maj i år ska externa coachtjänster upphandlas, en satsning som ska pågå till och med 2011. Totalt kostar coachningen nära tre miljarder kronor och ska nå 72 500 arbetssökande.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.