Industrifacken vill ha 3,7 procent
Facken inom industrin kräver 3,7 procents löneökning i ett ettårigt avtal. Den nivån säkrar reallöneökningar, samtidigt som den inte hotar ekonomin, enligt facken.
Förra året var löneökningarna i industrin endast 1,7 procent. De fem fackförbunden inom industrin – Unionen, IF Metall, Sveriges ingenjörer, GS och Livsmedelsarbetarförbundet – har tidigare aviserat att de anser att det denna gång bör finnas utrymme för större löneökningar. Och nu är kravet ställt: 3,7 procent.
Facken vill ha ett ettårigt avtal som löper från 1 februari nästa år.
De fem förbunden ställer också krav på områdena jämställdhet, kompetensutveckling och rehabilitering. Föräldralediga ska ha rätt till inkomstutfyllnad upp till 90 procent av lönen, oavsett inkomst. Alla anställda ska ha rätt till kompetensutveckling utöver direkt verksamhetsrelaterad utbildning. Vad gäller rehabilitering vill förbunden bland annat öka den lokala kompetensen för att upphandla tjänster inom företagshälsovården.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.