Bakläxa för DO
Överklagandenämnden har tvingat Diskrimineringsombudsmannen, DO, att ändra ett rekryteringsbeslut. DO hade valt en yngre sökande med mindre meriter, skriver Lag & Avtal.
DO annonserade i våras efter en omvärlds- och presstrateg. Bland de sökande fanns två väl meriterade kvinnor. Den äldre av de två var 58 år gammal och hade bland annat arbetat sex år i Regeringskansliet som pressekreterare åt två statsråd. Den DO valde var 44 år och hade arbetat som pressekreterare hos vänsterpartiet. 58-åringen överklagade DOs beslut.
Till Lag & Avtal säger Staffan Stenström, kanslichef vid Överklagandenämnden, att hans första tanke när han såg överklagandet var att det handlade om åldern, att den överklagande närmade sig 60 och var betydligt äldre än den kvinna som fick jobbet.
DOs kanslichef Ulrica Engström Nilsson vänder sig bestämt emot att åldern skulle ha spelat in i anställningsbeslutet:
– Jag visste inte ens hur gamla de sökande var. Enligt vår bedömning hade den vi valde bättre kvalifikationer inom vårt område, säger hon till Lag & Avtal.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.