Valde ut vilka som skulle få stanna utan förhandling

AGV2007-05-29

ST anklagar Arbetsmiljöverket för MBL-brott. Arbetsgivaren har på egen hand och utan att förhandla valt ut ett trettiotal tjänster som ska behållas tillfälligt.

Arbetsmiljöverket har sagt upp 85 personer på grund av arbetsbrist. Orsaken är de minskade anslagen i regeringens budget. Under våren har de lokala parterna förhandlat om uppsägningarna. Men verkets ledning upptäckte att tjänstledigheter och pensionsavgångar medgav en tillfällig förstärkning av bemanningen. Det handlade om ett trettiotal tjänster, och arbetsgivaren valde ut dem utan att informera eller förhandla med facken.

–Vi fick reda på det genom att medlemmar kom till oss och var glada för att de fick behålla jobbet trots allt, berättar Mitte Andåker Berg, ordförande i ST-klubben på Arbetsmiljöverkets huvudkontor. Nu, när arbetsgivaren redan har talat med dem som berörs, blir det omöjligt att förhandla.

Tvisten kan leda till att arbetsgivaren måste betala skadestånd, men den påverkar inte uppsägningarna.

Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.

ÄMNEN:

Arbetsrätt
Typ
Vet du mer om det ämne som artikeln handlar om, eller om du har tips till redaktionen i något annat ämne, kan du lämna ditt tips här. Du kan också skicka ett mejl till redaktionen.
Om du anser att artikeln innehåller fel, beskriv här vad dessa fel består i. Du kan också skicka ett mejl till redaktionen.

Om du vill debattera det ämne artikeln handlar om, kan du skicka in en debattartikel till Publikt för publicering under vinjetten Debatt. Publikt publicerar inte anonyma debattinlägg, du måste därför alltid ange ditt namn och dina kontaktuppgifter. Redaktionen förbehåller sig rätten att korta och redigera insända debattartiklar. Skicka ditt inlägg som ett Worddokument på mejl till redaktionen.

Innehållet i detta fält är privat och kommer inte att visas offentligt.
CAPTCHA