ST reagerar mot långa vikariat
På Skatteverket har två unga medarbetare varit visstidsanställda sedan
våren 2007. De har ännu en gång fått sina vikariat förlängda. Ing-Marie Sandin, ST, är kritisk och anser att Skatteverket utnyttjar systemet.
År 2007 förändrades reglerna för visstidsanställningar. Numera är det lagligt att först låta en person vara visstidsanställd i upp till två år, för att sedan låta samma person gå på ett vikariat i ytterligare två år.
Har begärt överläggning
Ing-Marie Sandin, STs avdelningsordförande på Skatteverket, tycker dock att arbetsgivaren utnyttjar dessa möjligheter på ett felaktigt sätt. Hon har begärt överläggning med arbetsgivaren om två personer som varit anställda på Skatteverket sedan 2007.
− Det blir alltmer vanligt att anställa på det här viset för ordinarie och löpande arbetsuppgifter. Jag tycker det är dåligt och omoraliskt.
Skatteverkets tillförordnade personaldirektör Matilda Nyström Arnek vill inte kommentera enskilda fall:
− Men min bild är att det är mycket ovanligt att vi staplar anställningar på varandra, säger hon.
EU-kritik mot svensk lag
Den svenska lagstiftningen har fått kritik. I mars fick regeringen en underrättelse från EU-kommissionen, som skrev att avsaknaden av en övre tidsgräns för visstidsanställningar innebär att Sverige inte uppfyller EUs regler. Men i stället för att förändra lagen skrev regeringen i juni ett nytt yttrande till kommissionen.
Samuel Engblom, jurist på TCO, hoppas att nästa steg är att kommissionen avger ett motiverat yttrande.
− Det är detsamma som att säga till på skarpen. Följs inte det riskerar svenska staten att stämmas inför EU-domstolen.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.