Kräver rätt att flytta tjänstepension
Livbolagen tjänar stora pengar på inlåsningen av tjänstepensionerna, men löntagarna förlorar. Nu måste politikerna köra över parterna på arbetsmarknaden och införa en flytträtt, kräver Robert Lindblom, styrelseordförande för livförsäkringsbolaget Brummer Life.
Avtalspensionerna är utformade utifrån idén om livslånga anställningar, trots att människor ofta byter jobb och sektor flera gånger under sitt arbetsliv, skriver Robert Lindblom i en debattartikel i Svenska Dagbladet. Den som byter jobb och avtalsområde får ofta inte ta med sig de placerade avtalspensionerna från respektive område, och kan så småningom få fyra eller fem årliga besked om tjänstepensionen – förutom det orangea kuvertet.
Och pensionssparande från tidigare jobb, till vilket det inte görs nya inbetalningar, riskerar att bli värdelösa då de fasta avgifterna urholkar värdet av sparandet. Dessa så kallade fribrev är dock en lukrativ affär för försäkringsbolagen, enligt Robert Lindblom. I många fall består mer än hälften av bolagens försäkringsinnehav av fribrev.
Politikerna vill inte lägga sig i frågor som regleras av avtal på arbetsmarknaden, men det måste vägas mot risken att förtroendet för tjänstepensionerna undergrävs, skriver Lindblom. Hans förslag är att flytträtten ska omfatta alla pensionsförsäkringar, utan undantag.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.