Arbetsgivarverket kritiserar ST
Arbetsgivarverket har reagerat på en debattartikel som STs ordförande Annette Carnhede skrev i förra veckan.
Debattartikeln bygger på resultat från en undersökning där Statistiska centralbyrån, SCB, har jämfört könsskillnader i lön för statligt anställda. Undersökningen visade bland annat att vid 63 av 78 myndigheter fick kvinnor mindre betalt än männen för samma arbete.
Arbetsgivarverket skriver i ett pressmeddelande att STs presentation av materialet är ”vilseledande och försåtlig”. Verket skriver bland annat: ”uttrycket könsrelaterad löneskillnad ger sken av att den redovisade löneskillnaden endast beror på kön och därmed är osaklig och diskriminerande”.
Arbetsgivarverket anser inte att en bedömning av löneskillnader vid enskilda myndigheter ”av det slag som ST ägnar sig åt” är meningsfull och att ST i fortsättningen bör ta sitt ansvar vid de gemensamma överläggningarna inför lönerevisionerna istället.
— Jag är inte ett dugg förvånad, säger Annette Carnhede, det här är samma gamla retorik som de brukar komma med. De förringar de problem som finns därför att de inte vill ta itu med dem. Frågan är tydligen för jobbig för Arbetsgivarverket. Men nu tar vi ned frågan på myndighetsnivå och där är det uppenbart att den går att ta itu med.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.