Skepsis mot chefers förmåga
Diskussionen blev stundtals livlig när ST inom Kronofogdemyndigheten diskuterade lönepolitik.
Seminarierna om förbundets lönepolitik hölls i Göteborg, Uddevalla och Borås.
Många deltagare hade synpunkter på STs linje att ge nyanställda så höga ingångslöner som möjligt.
–Vi försökte förklara att det är vid anställningstillfället det finns störst möjlighet att få rätt löneplacering, säger Lars Persson, ombudsman i Region Väst.
Efter diskussionen var det många som höll med, förklarar han.
Uppfattningarna om lönesättningssamtal, där lönen sätts i samtal mellan chef och medarbetare, var delade.
–Det fanns en skepsis mot chefernas kompetens, säger Lars Persson.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.