Avtalsrörelse

Linda Pettersson har blivit mordhotad två gånger på tåget. Hot och våld blir en fråga för ST i avtalsrörelsen.

Löneprocesser som inte fungerar, avsaknad av lönesamtal och låga lönenivåer. Det är synpunkter inför avtalsrörelsen på Arbetsgivarverkets område som kommit STs förhandlingschef Åsa Erba Stenhammar till del.

Lärarna kräver mest av alla i den pågående avtalsrörelsen. Yrkandet från de båda lärarförbunden är sifferlöst men är på sikt menat att ge 10 000 kronor mer.

Fackförbundet Vision och Akademikerförbundet SSR kräver minst 3,6 procents löneökning för ett år. Det är en procentenhet mer än vad industrin fick.

Ett nytt avtal för teknikindustrin blev klart i dag, måndag. Det innebär löneökningar på tre procent och är kort: det gäller bara i fjorton månader.

LOs ekonomer anser att det finns ett betydande utrymme för lönehöjningar. Att svensk ekonomi mattats av beror enligt dem på minskad efterfrågan. För låga lönepåslag skulle leda till att efterfrågan minskar ytterligare, anser ekonomerna.

LO säger ja till ett nytt försäkringsavtal som ger bättre ersättning vid arbetsskada, höjd kompensation för sjukpensionärer och pensionsgrundande graviditetsersättning.

Vision, tidigare SKTF, vill ge alla föräldrar fem extra semesterdagar. Kravet förs fram inför avtalsförhandlingarna med Sveriges kommuner och landsting, SKL.

Lokal lönebildning, lokalt förhandlad fredsplikt och frysta ingångslöner. Almega rustar inför sin del av avtalsrörelsen.

Under hösten startar en ny avtalsrörelse. Men det ekonomiska läget är svårbedömt. Därför tror STs förhandlingschef Åsa Erba-Stenhammar att avtalsperioderna blir korta även denna gång.

Knappt har LO formulerat krav på löneökningar förrän arbetsgivarna kommer med kritik. Teknikföretagens förhandlingschef tycker att facket räknar fel och att kraven är orealistiska.

Facken inom industrin kräver 3,7 procents löneökning i ett ettårigt avtal. Den nivån säkrar reallöneökningar, samtidigt som den inte hotar ekonomin, enligt facken.

LO-förbunden har nu enats om gemensamma krav inför den kommande avtalsrörelsen. Bland annat kräver förbunden en särskild kvinnopott och skärpta regler för att minska antalet visstidsanställningar.

Det är dags att de anställda i industrin får del av återhämtningen i svensk ekonomi. Årets 2011 kommer att bli högre än 2010. Det skriver ledarna för fem industrifack i en gemensam debattartikel.

Det kanske känns som det var nyss som den förra avtalsrörelsen avslutades. Men för STs förhandlingschef Åsa Erba Stenhammar står redan nästa avtalsrörelse för dörren. Hon ser orosmoln, men är i grunden optimistisk.