Jämställdhet

Det finns fortfarande stora brister i myndigheternas jämställdhetsarbete. Det konstaterar JämO i en rapport om lönekartläggningar. De statliga företagen har kommit betydligt längre.

DO Katri Linna vill slå samman de svenska ombudsmännen mot diskriminering till en och samma myndighet. Det framgick av en intervju i Sveriges Radio i helgen.

Landstinget i Uppsala lön satsar en halv miljon kronor på att rätta till osakliga löneskillnader mellan manliga och kvinnliga överläkare.

Satsningen på internetbaserad högskoleutbildning har öppnat för fler kategorier av studenter, visar en rapport från Högskoleverket.

Jämställdhetsombudsmannen, Jämo, skickar brev till alla svenska arbetsgivare med mer än tio anställda. Enligt SCB har bara var tredje av dem upprättad den jämställdhetsplan som lagen kräver.

Civilingenjörsförbundet har kartlagt ingångslöner för ingenjörer som tog sin examen 2004 och konstaterar att kvinnorna får 1 125 kronor mindre i månadslön från början.

Kvinnorna vid Vägverket Mälardalen tjänar i snitt 4 500 kronor mindre än männen. Men personalchefen bedömer inte att det är fråga om osakliga löneskillnader.

Glappet mellan kvinnors och mäns löner har inte minskat. Ändå kräver varken JämO eller ST en skärpning av lagstiftningen.

Universiteten i Örebro och Karlstad krävs på 360 000 kronor i skadestånd för otillåten diskriminering.

Det finns osakliga löneskillnader mellan män och kvinnor i Vägverket, uppger STs avdelningsordförande Samuel Ohlsson till Sveriges Radio Sörmland.

Kvinnors löner har inte närmat sig männens sedan 1992. Då började Statistiska Centralbyrån, SCB, mäta kvinnors lön som andel av männens.

En överväldigande majoritet av svenskarna säger nej till kvotering av föräldraledigheten, enligt en undersökning som Sifo utfört på uppdrag av TCO.

”Rösta för ökad kvotering”, skriver bland andra STs förbundsordförande Annette Carnhede i en debattartikel i Svenska Dagbladet inför socialdemokraternas partikongress.

– Kvinnor används ofta som kanonmat när en högskola söker ny rektor. De ska vara med på nomineringslistan, men avförs sedan som inte tillräckligt kompetenta.