Fack stämmer universitet efter uppsägning
En professor vid ett universitet i mellansverige anklagade en kollega för sexuella trakasserier. När skolan inte trodde på professorns historia blev hen uppsagd. Nu stämmer facket arbetsgivaren i Arbetsdomstolen, AD.
Fackförbundet Sveriges universitetslärare och forskare, Sulf, skriver i sin stämningsansökan att universitetet har gjort en felaktig bedömning kring de påstådda sexuella trakasserierna.
Skolan borde ha gått vidare med sin utredning istället för att lägga ned den. Dessutom har arbetsgivaren inte vidtagit åtgärder för att förebygga trakasserier i framtiden, skriver Sulf i ansökan.
Facket är inte heller nöjt med arbetsgivarens motivering till varför professorn varslats om uppsägning. Enligt universitetet har hen inte accepterat att utredningen kommit fram till att det inte varit fråga om sexuella trakasserier. Därmed har professorn inte heller godtagit att arbetsgivaren avslutat ärendet, skriver Sulf.
Enligt stämningsansökan anser Sulf att skälen för att varsla professorn inte räcker enligt lagen om anställningsskydd. Facket kräver att professorn istället ska omplaceras samt att universitetet ska betala skadestånd.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.