Diskriminering

Det är betydligt större chans för utlandsfödda kvinnor än för utlandsfödda män att bli kallade till jobbintervju, Det är en av slutsatserna i en ny rapport från Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering, IFAU.

Diskrimineringsombudsmannen, DO, stämmer staten för diskriminering. Ärendet handlar om bristande tillgänglighet för en student med hörselnedsättning på Malmö universitet.

Afrosvenskar är diskriminerade på svenska arbetsmarknad. De har väsentligt lägre bruttolön och disponibel inkomst än den övriga svenska befolkningen, visar en rapport från Länsstyrelsen i Stockholm.

Tingsrätten dömer Försäkringskassan att betala 20 000 kronor i böter till en synskadad kvinna, därför att hon diskriminerades när Försäkringskassans webbtjänst inte funkade med hennes skärmläsare.

Arbetsgivarorganisationen Almega vill att diskrimineringslagen ändras efter handskakningsdomen i Arbetsdomstolen, AD. Det skriver tidningarna Lag & Avtal och Arbetarskydd.

Arbetsdomstolen, AD, har fått ta emot en strid ström av upprörda mejl efter den så kallade handskakningsdomen, rapporterar Lag & Avtal. AD anser inte att det föreligger någon hotbild mot personalen.

Regeringen vill införa skarpare sanktioner mot arbetsgivare som inte följer lagen när det gäller diskriminering och trakasserier. En utredning ska ta fram förslag på tuffare regler.

Regeringen tillsätter en särskild delegation som ska motverka åldersdiskriminering och arbeta för ett åldersoberoende synsätt i arbetslivet. Enligt regeringen börjar åldersdiskrimineringen redan vid 40 års ålder.

Att utestänga en kvinna från anställning därför att hon av religiösa skäl vägrat hälsa genom att ta i hand utgör diskriminering. Det slår Arbetsdomstolen, AD, fast i en dom.

Universitets- och högskolerådet, UHR, får regeringens uppdrag att öka tillgängligheten till högskolan och att motverka diskriminering av studenter med funktionsnedsättning.

Efter en granskning i Svenska Dagbladet har åklagare inlett en förundersökning om en polischefs inlägg på Facebook. Mannen utsågs till chef trots varningar från medarbetare om att han spred rasism i fikarummet och på sociala medier.

En chef i Kriminalvården får löneavdrag och omplaceras efter grova sexuella trakasserier mot flera anställda. Bland annat ska han ha tvingat nyanställda vikarier att lyssna på berättelser om hans sexliv.

Arbetsmiljöverket och Diskrimineringsombudsmannen ska hjälpa arbetsgivare att motverka sexuella trakasserier. På uppdrag av regeringen ska myndigheterna gemensamt producera ett digitalt stöd.

Diskrimineringsombudsmannen, DO, vill ha större möjlighet att ta till sanktioner mot arbetsgivare som trilskas. Det framgår av ett pressmeddelande som myndigheten publicerat.

Det behövs tydliga regler i kollektivavtal för att ge reella möjligheter att ge upprättelse för den som drabbats av sexuella trakasserier på jobbet, skriver tidigare jämställdhetsombudsmannen Lena Svenaeus i en debattartikel.