Trots högkonjunkturen har löneökningarna på svensk arbetsmarknad hållit sig på blygsamma nivåer. Det konstaterar Konjunkturinstitutet, KI, i sin årliga lönebildningsrapport.
Centerpartiet lovar att avsätta drygt sex miljarder kronor för att utjämna lönegapet mellan kvinnor och män i den statliga sektorn. “Jag är glad att Centern lyfter frågan om de ojämställda lönerna”, säger STs ordförande Britta Lejon.
Löneskillnaden mellan män och kvinnor fortsätter att minska på arbetsmarknaden, enligt en rapport från Medlingsinstitutet. Den oförklarade delen av löneskillnaden är nu 4,3 procent.
Löneskillnaden mellan statsanställda män och kvinnor har minskat med 0,9 procentenheter. Den del av löneskillnaden som inte kan förklaras av objektiva faktorer, den så kallade oförklarade löneskillnaden, ligger på 0,4 procent, skriver Arbetsgivarverket i en ny rapport.
Mer än 16 timmar efter tidsfristen kom parterna på norsk arbetsmarknad till ett avtal och den planerade strejken i staten kunde undvikas. De statsanställdas löner ökar med det nya avtalet 2,8 procent.
Välutbildade män och kvinnor får ungefär samma lön när de startar sina karriärer. Men därefter ökar männens löner snabbare än kvinnornas, konstaterar Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering, IFAU, i en rapport.
De låga lönerna för akademiker i välfärden beror på ett snävt skatteutrymme och en sammanpressad lönestruktur, anser Saco. Organisationen kräver en statlig utredning om vad välfärden ska omfatta och hur den ska bekostas.
Moderaterna vill att polisutbildade ska få skriva av hela studielånet efter fem år i yrket. Partiet föreslår också en riktad lönesatsning på poliser motsvarande omkring 3 000 kronor i månaden.
Nästa års genomsnittliga uppräkning av de statliga myndigheternas anslag blir ungefär en procent, enligt Arbetsgivarverket. Det påverkar bland annat utrymmet för löner. Både ST och Arbetsgivarverket är kritiska.
På ett av Försäkringskassans kontor har många avslag av sjukpenning lett till högre lön, enligt ett vittnesmål i SVT i söndags. Men trots att detta strider mot arbetsplatsens lönekriterier, kan lönesättningen inte göras om, förklarar STs avdelningsordförande Siv Norlin.
Nyligen beslutade regeringen om nya löner för landets myndighetschefer. Publikt kan nu presentera lönelistan, som precis som förra året toppas av Trafikverkets generaldirektör Lena Erixon.
Arbetsgivarverkets årliga lönerapport visar att löneutvecklingen i staten ligger i linje med det privata näringslivet. Kvinnorna har fortfarande en starkare löneutveckling än män och andelen lönesättande samtal ökar.
Lena Erixon på Trafikverket är inte bara den generaldirektör som tjänar mest i staten, utan också den bland de tio högst betalda myndighetscheferna som regeringen gett störst löneökning, procentuellt sett. Hon tjänar numera 170 000 kronor i månaden.
ST på Migrationsverket har inte kunnat enas med arbetsgivaren om de nya lönerna och förhandlingarna har nu förts till en lönenämnd. Det är en lösning som bara blir aktuell om parterna står väldigt långt ifrån varandra, säger STs förhandlingschef Åsa Erba-Stenhammar.
Enligt ny statistik från Arbetsgivarverket är löneutvecklingen snabbare för kvinnliga chefer i staten än vad den är för manliga chefer. Andelen kvinnliga chefer i staten fortsatte också att öka förra året.