Arbetsrätt

Regeringskansliet följer inte lagen. Anställningsförordningens krav att anställningsbeslut ska anslås på myndighetens anslagstavla struntar regeringskansliet i.

Kommunala chefer kan straffritt utöva repressalier mot anställda
som uttalar sig kritiskt om sin arbetsplats i medierna. Det framgår av ett beslut från Justitiekanslern.

Europakommissionens ordförande José Barosso försäkrade inför Europaparlamentet på tisdagen att han respekterar den nordiska modellen med kollektivavtal.

Mer än varannan offentliganställd tycker det har blivit svårare att kritisera arbetsgivaren under senare år, enligt en undersökning Temo gjort på uppdrag av Seko.

Fackförbundet ST stöder Sekos öppenhetskampanj ”Vi vägrar hålla tyst”.

ST inom Försäkringskassan med 11 000 medlemmar kräver i ett uttalande att Sekos sparkade klubbordförande Per Johansson får tillbaka sitt jobb.

Sif anklagar WM-data för att kringgå turordningsreglerna och försöka göra sig av med fackliga nyckelpersoner. Företagsledningen beklagar att samarbetet med facket gnisslar.

Södertörns högskola får allvarlig kritik av Högskoleverket sedan rektor Ingela Josefsson sparkat ut en lärare och prefekten ställt in hans kurser i retorik.

– Systemet med lokalt anpassnings- och omplaceringsarbete monterades ned under 1990-talet. Resultatet blev ”eviga” sjukpenninggrundande frånvaroperioder, säger forskaren Tor Larsson på Arbetslivsinstitutet.

Fackförbundet Seko i Stockholm hävdar i ett öppet brev till Storstockholms Lokaltrafik, SL, att Connex avskedande av fackklubbsordföranden var förankrat hos det landstingsägda trafikbolaget.

Avskedet av Per Johansson, klubbordförande för Seko vid tunnelbanan i Stockholm, kan vara en föreningsrättskränkning och därmed ogiltigt.

Beslutet att avskeda en klubbordförande vid Connex är en attack mot hela fackföreningsrörelsen, säger Sekos ordförande Janne Rudén.

Offentliganställda som gör fel i Integrationsverkets diskrimineringstest riskerar att bli uthängda. Men det slipper privata arbetsgivare.