Arbetsliv

Nio myndigheter genomför under tre sommarveckor en gemensam intensivsatsning mot kriminalitet i arbetslivet. Huvudbudskapet är att det är dags att sätta stopp för att människor utnyttjas på jobbet.

Regeringen har gett en särskild utredare i uppdrag att ta fram förslag på hur reglerna om tjänsteställe och avdrag för ökade levnadsomkostnader kan anpassas till ett flexibelt arbetsliv.

Under sommaren har två center mot arbetslivskriminalitet öppnat i Umeå och Göteborg. Syftet är berörda myndigheter ska jobba effektivare tillsammans, för att komma åt oseriösa arbetsgivare från flera håll.

Distansarbete gör det lättare att fortsätta jobba trots att man är krasslig. Men det finns risker och nackdelar med det, anser HR-chefer i en enkät som företaget Medhelp har gjort.

Arbetsmiljöverket rekryterar fler inspektörer som ska jobba mot arbetslivskriminalitet. Planen är att det totala antalet arbetsmiljöinspektörer ska öka från 270 till 310 personer.

Regeringen ger Jämställdhetsmyndigheten i uppdrag att öka kunskapen om vilka konsekvenser våld i nära relationer och hedersrelaterat våld och förtryck kan få i arbetslivet. Enligt regeringen kan arbetsplatsen spela en viktig roll i arbetet med att förebygga och bekämpa våld.

Regeringen vill inrätta regionala center mot arbetslivskriminalitet. Tre myndigheter får i uppdrag att inrätta regionala center till vilka övriga samverkande myndigheter ska ansluta sig.

Regeringen presenterade på torsdagen två lagrådsremisser om reformer för arbetslivet. Den ena handlar om förändringarna i arbetsrätten, den andra om det nya omställningsstudiestöd som ska införas.

Den svenska lagstiftningen ger inte tillräckligt skydd mot omotiverad övervakning i arbetslivet, hävdar TCOs ordförande Therese Svanström i en debattartikel. Hon kräver att skyddet för den personliga integriteten stärks.

Det är bråttom att komma tillrätta med bidrags- och skattefusk och utnyttjandet av arbetstagare, konstaterar de åtta myndigheter som samverkar i en bred insats mot fusk, regelöverträdelser och brottslighet i arbetslivet.

Statliga myndigheter får i uppdrag av regeringen att möjliggöra för anställda att arbeta hemifrån i viss utsträckning. Skälen till beslutet är den ökade smittspridningen och Folkhälsomyndighetens nya rekommendationer.

Centrala studiestödsnämnden, CSN, får ett tilläggsanslag om 21 miljoner kronor för att påbörja arbetet med att införa ett nytt omställningsstudiestöd. Stödet ska öka möjligheterna till kompetensutveckling mitt i livet.

Det är viktigt att vi fortsätter hjälpas åt för att förhindra smitta, skriver TCOs ordförande Therese Svanström i en debattartikel. Men det finns både risker och fördelar med att jobba hemifrån, framhåller hon.

I ett slutbetänkande föreslår utredningen om vissa frågor i diskrimineringslagen bland annat ökat skydd mot trakasserier och sexuella trakasserier i arbetslivet.

Åtta myndigheter i samarbete går nu ut och vädjar om hjälp från allmänheten i kampen mot brott i arbetslivet. En mätning visar att bara två av tio tror att de kan göra något för att stoppa utvecklingen.