Arbetsgivare måste ha modet att anställa personer med funktionsnedsättning
Många av våra medlemmar som har nedsatt rörelseförmåga söker jobb som de tror kommer att passa dem bra, men får inte ens chansen att försöka, skriver DHRs förbundsordförande Åsa Strahlemo. Flera undersökningar visar att stat och kommuner är sämre på att anställa personer med funktionsnedsättningar än vad privata företag är, men det går att förändra detta, framhåller hon.